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工作服款式和企业文化的关联性
浏览次数:896  添加时间:2015-07-20 10:35:37

  在定做工装之前,要先做一个大致的行业定位以及公司在统一工作服之外想要延伸的意义。尽可能多地去观察所在行业的工作性质和着装习惯,便于在设计上保证员工的舒适度并呈现出公司想要表达的思想和概念。再观察公司内部所有职位高的人、所有处在你想获得的职位上的人、所有决定你职业的人,然后根据这些人思想及穿着习惯来决定本公司工作服定做的一个基准定位。
 订做班服制服色彩:单色、深色系、冷色调大多为职业化特征,而花色、浅色系、暖色调多为非职业化特征:
文化衫T恤图案:小图案、暗花纹为职业化特征,大图案、亮花纹为非职业化特征;
莫思凡款式:直线剪裁的、面料相对硬挺的裙裤(套)为职业化特征,圆领等曲线化剪裁的、面料薄软的为非职业化特征;
配饰:不闪光的简洁造型为职业化特征,夸张闪亮的造型为非职业化特征。
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